Allgemeines
Mit dieser Datenschutzerklärung informieren wir Sie darüber, wie die Korthauer GmbH mit personenbezogenen Daten umgeht, die im Rahmen eines Bewerbungsverfahrens über unsere Recruiting-Seite, per E-Mail oder über ein Bewerbungsformular erhoben werden.

Die Verarbeitung Ihrer Daten erfolgt unter Beachtung der geltenden datenschutzrechtlichen Vorschriften, insbesondere der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO).

Diese Datenschutzerklärung bezieht sich ausschließlich auf personenbezogene Daten, die im Zusammenhang mit Bewerbungen bei der Korthauer GmbH verarbeitet werden.

Verantwortliche Stelle
Verantwortlich für die Verarbeitung personenbezogener Daten im Sinne der DSGVO ist:

Korthauer GmbH
Mittelstraße 11-13
40789 Monheim am Rhein
Deutschland

Telefon: +49 2173 9930139
E-Mail: info@korthauer.io
Website: https://www.korthauer.io

Handelsregister: HRB 101395
Registergericht: Amtsgericht Düsseldorf
Umsatzsteuer-Identifikationsnummer: DE361625118

Vertretungsberechtigter Geschäftsführer:
David M. M. Flick

Ein Datenschutzbeauftragter ist derzeit nicht bestellt.

Personenbezogene Daten im Rahmen des Bewerbungsprozesses
Personenbezogene Daten sind Informationen, die sich auf eine identifizierte oder identifizierbare natürliche Person beziehen. Dazu gehören beispielsweise:

Vor- und Nachname
Anschrift
Telefonnummer
E-Mail-Adresse
Angaben zum beruflichen Werdegang
Qualifikationen und Zeugnisse

Informationen, die keiner bestimmten Person zugeordnet werden können, gelten nicht als personenbezogene Daten.

Grundlagen und Zwecke der Datenverarbeitung
Wenn Sie sich über unsere Recruiting-Seite, per E-Mail oder über ein Onlineformular bei uns bewerben, verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten ausschließlich zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens.

Dies umfasst insbesondere:

Prüfung Ihrer Bewerbung
Durchführung des Auswahlverfahrens
Kommunikation im Rahmen des Bewerbungsprozesses
Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen

Rechtsgrundlage für die Verarbeitung ist Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO (Anbahnung eines Beschäftigungsverhältnisses).

Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung bekunden Sie Ihr Interesse an einer Tätigkeit bei der Korthauer GmbH und stellen uns die dafür notwendigen Informationen zur Verfügung.

Erhobene Daten im Bewerbungsprozess
Im Rahmen einer Bewerbung können insbesondere folgende Daten erhoben werden:

Vor- und Nachname
E-Mail-Adresse
Telefonnummer
LinkedIn-Profil (optional)
Information darüber, wie Sie auf unsere Stellenanzeige aufmerksam geworden sind

Darüber hinaus können Sie Dokumente hochladen, beispielsweise:

Anschreiben
Lebenslauf
Zeugnisse
weitere Bewerbungsunterlagen

Diese Dokumente können zusätzliche personenbezogene Informationen enthalten, beispielsweise Geburtsdatum, Anschrift oder Qualifikationen.

Zugriff auf Ihre Daten
Auf Ihre personenbezogenen Daten haben ausschließlich autorisierte Mitarbeiter der Korthauer GmbH Zugriff, die unmittelbar am Bewerbungsverfahren beteiligt sind. Hierzu zählen insbesondere Mitarbeiter aus dem Personalbereich sowie verantwortliche Führungskräfte.

Die Verarbeitung erfolgt ausschließlich zum Zweck der Besetzung einer offenen Stelle.

Speicherdauer der Bewerberdaten
Ihre personenbezogenen Daten werden grundsätzlich nur so lange gespeichert, wie dies für die Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich ist.

Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden Ihre Daten für einen Zeitraum von 180 Tagen gespeichert. Dies dient insbesondere der Erfüllung gesetzlicher Aufbewahrungspflichten sowie der möglichen Abwehr rechtlicher Ansprüche.

Nach Ablauf dieser Frist werden Ihre Daten gelöscht oder anonymisiert.

Talent Pool
Mit Ihrer Einwilligung können Ihre Bewerbungsdaten für einen Zeitraum von 365 Tagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens in unserem internen Talent Pool gespeichert werden.

Dies ermöglicht es uns, Sie zu einem späteren Zeitpunkt zu kontaktieren, falls eine andere Position verfügbar wird, die zu Ihrem Profil passt.

Sie können diese Einwilligung jederzeit widerrufen.

Weitergabe der Daten an Dritte
Zur Durchführung unseres Bewerbungsprozesses nutzen wir die Bewerbermanagement-Software der Personio GmbH.

Die von Ihnen übermittelten Daten werden verschlüsselt übertragen und in einer Datenbank gespeichert, die von Personio betrieben wird.

Personio fungiert dabei als Auftragsverarbeiter gemäß Art. 28 DSGVO. Zwischen der Korthauer GmbH und der Personio GmbH besteht ein entsprechender Vertrag zur Auftragsverarbeitung.

Weitere Informationen finden Sie unter: https://www.personio.de/impressum/

Eine darüber hinausgehende Weitergabe Ihrer Daten an Dritte erfolgt nicht.

Betroffenenrechte
Wenn wir personenbezogene Daten von Ihnen verarbeiten, stehen Ihnen nach der DSGVO verschiedene Rechte zu.

Hierzu gehören insbesondere:

Recht auf Auskunft über die verarbeiteten Daten (Art. 15 DSGVO)
Recht auf Berichtigung unrichtiger Daten (Art. 16 DSGVO)
Recht auf Löschung Ihrer Daten (Art. 17 DSGVO)
Recht auf Einschränkung der Verarbeitung (Art. 18 DSGVO)
Recht auf Datenübertragbarkeit (Art. 20 DSGVO)
Recht auf Widerspruch gegen die Verarbeitung (Art. 21 DSGVO)

Wenn die Verarbeitung Ihrer Daten auf Ihrer Einwilligung beruht, können Sie diese Einwilligung jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen.

Zur Ausübung Ihrer Rechte können Sie sich jederzeit an uns wenden:

info@korthauer.io

Darüber hinaus haben Sie das Recht, sich bei einer Datenschutzaufsichtsbehörde zu beschweren.

Abschließende Bestimmungen
Wir behalten uns vor, diese Datenschutzerklärung anzupassen, um sie stets an aktuelle rechtliche Anforderungen oder Änderungen unseres Bewerbungsverfahrens anzupassen.

Für einen erneuten Besuch unserer Karriereseite oder eine erneute Bewerbung gilt dann die jeweils aktuelle Version dieser Datenschutzerklärung.

Zusätzlich zu dieser Datenschutzerklärung können Sie unsere allgemeine Datenschutzerklärung einsehen:
https://www.korthauer.io/datenschutz

Videocutter / Video Editor für Social Media Content (m/w/d)

Wir freuen uns auf Dich!

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